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Workshop: Managing Teams for Young Leaders (in Hindi)

Thu, Sep 12

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Zoom meeting

आप एक बॉलीवुड ब्लॉकबस्टर के निर्देशक की तरह मैनेजर की कुर्सी पर बैठे हैं! आपकी टीम को सांप, बाघ, और आइटम नंबर के साथ बाजीगरी करने की कला सिखाएंगे।

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Workshop: Managing Teams for Young Leaders (in Hindi)

Time and Location

Sep 12, 2024, 3:00 PM – 6:00 PM GMT+5:30

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About the event

मैनेजर की कुर्सी पर नए बैठे हैं? बिना पटकथा के एक बॉलीवुड ब्लॉकबस्टर का निर्देशन कर रहे हैं जैसे लग रहा है? एक टीम को मैनेज करना सांप, बाघ और आइटम नंबर के साथ बाजीगरी करने जैसा लग सकता है! लेकिन डरिये मत, उभरते हुए निर्माता! यह वर्कशॉप आपका गुप्त हथियार है जो आपकी अराजक टीम को एक ब्लॉकबस्टर हिट में बदल देगा। हम आपको सिखाएंगे कि कैसे अपनी टीम को रजनीकांत से भी ज्यादा शक्तिशाली लक्ष्य दें, सलमान खान के डांस नंबर से बेहतर प्रेरित करें और शाहरुख खान के संवाद से भी ज्यादा आसान तरीके से फीडबैक दें। तो, चाहे आप 'मुन्नाभाई' हों या 'सर्कट', यह वर्कशॉप आपके मैनेजमेंट सुपरस्टार बनने का टिकट है। आइए साथ मिलकर कुछ जादू करें!

New to the Manager’s chairs? Feeling like your directing a Bollywood blockbuster without a script? Managing a team can feel like juggling snakes, tigers, and item numbers all at once! But fear not, aspiring producer! This workshop is your secret weapon to turn your chaotic crew into a blockbuster hit. We’ll teach you how to give your team goals more power packed then Rajnikant, motivate them better than a Salman Khan dance number, and deliver feedback smoother than a Shah Rukh Khan dialogue. So, whether you're a 'Munnabhai' or a 'Circuit', this workshop is your ticket to becoming a management superstar. Let's create some magic together!

Session Objective/सत्र के परिणाम

  • प्रतिभागी अपनी टीम के लिए लक्ष्य और OKR (Objectives and Key Results) स्पष्ट रूप से व्यक्त कर सकेंगे और उन्हें प्राप्त करने के लिए कार्य योजनाएं विकसित कर सकेंगे।
  • प्रतिभागी प्रेरणा सिद्धांतों को समझेंगे और टीम के प्रदर्शन को बढ़ाने के लिए उनका उपयोग कर सकेंगे।
  • प्रतिभागी रचनात्मक प्रतिक्रिया देने और प्रदर्शन चर्चाएं करने में कुशल होंगे।
  • प्रतिभागी एक टीम का विकास और नेतृत्व करने में आत्मविश्वासी होंगे।

  • Equip participants with practical tools and strategies for effective goal setting
  • Enhance participants’ understanding of motivation theories and their application
  • Develop participants’ ability to provide constructive feedback for improved performance
  • Build participants’ confidence in managing and developing their teams

Session Outcome/सत्र के मकसद

  • लोगों को अच्छे लक्ष्य बनाने के आसान तरीके सिखाना।
  • लोगों को समझाना कि लोगों को काम करने की चाहत कैसे बढ़ाई जाती है।
  • लोगों को दूसरों की गलतियाँ अच्छे तरीके से बताने की कला सिखाना।
  • लोगों को अपनी टीम को अच्छे से चलाने का भरोसा दिलाना।

  • Participants will be able to articulate goals and OKRS for their team and develop action plans to achieve them.
  • Participants will understand motivation theories and be able to apply them to enhance team performance.
  • Participants will be proficient in delivering constructive feedback and conducting performance discussions.
  • Participants will be confident in developing and leading a team. 

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